Bank Pertanyaan Coaching — 45 Pertanyaan, 7 Kategori
Panduan alur sesi coaching: Reflektif → Eksplorasi → Strategi → Komitmen → Apresiasi. Pilih 3–5 pertanyaan per sesi.
| Kode | Kategori | Pertanyaan Coaching | Tujuan Pertanyaan | Kapan Paling Efektif | Dipakai | Aksi |
|---|---|---|---|---|---|---|
| E-01 | E. PERTANYAAN APRESIASI — Menutup Sesi | "Apa insight atau kesadaran terpenting yang Bapak/Ibu bawa dari sesi ini?" | Rangkum pembelajaran coaching mandiri | Selalu di akhir sesi | 0x | Gunakan » |
| E-02 | E. PERTANYAAN APRESIASI — Menutup Sesi | "Bagaimana perasaan Bapak/Ibu setelah sesi refleksi dan diskusi hari ini?" | Cek kondisi emosi sebelum akhir | Wajib sebelum TTD | 0x | Gunakan » |
| E-03 | E. PERTANYAAN APRESIASI — Menutup Sesi | "Apa yang paling membuat Bapak/Ibu semangat kembali ke kelas setelah sesi ini?" | Bangun energi dan motivasi positif | Guru yang sempat merasa berat | 0x | Gunakan » |
| E-04 | E. PERTANYAAN APRESIASI — Menutup Sesi | "Kekuatan terbesar Bapak/Ibu sebagai guru yang ingin terus dikembangkan?" | Perkuat identitas positif pendidik | Semua guru | 0x | Gunakan » |